🎁 指針発表会 2024 🎁
こんにちは
採用担当ふじたです🍁
今日は11月に行われた指針発表会についてブログを書いていこうと思います!
今年はTHE CONDER HOUSEで行いました!
こんな感じ
とてもおしゃれな廊下と会場でした・・・!
そしてまずは井上さんからのご挨拶と2024年の総括をいただき・・・
(みなさん携帯をいじっているわけではなく資料を携帯で見ているだけです)
続いて葛山さんから2025年ビジョンの詳細の発表をいただきました!
またご招待させていただいた先生方などにご挨拶をいただきました。
ご参加いただいたみなさまに感謝申し上げます。
一通り方針発表が終わり次は各種表彰です!
YLPでは社内表彰制度として様々な表彰があります。
こちらはまた機会があれば詳細に紹介したいのですが、表彰されるものによってはアマギフ5万円分!など結構豪華なのです。
まずは教育PJから!
教育PJからは、「OneNote大賞」として社内共有用OneNoteにナレッジとして記事をたくさん残してくれた方や
記事の内容がとてもタメになった方などが表彰されておりました。
(教育PJの統括が表彰されている気がするネ)
続きまして我らが採用PJ!
採用PJでは、リファラル制度を使ってご飯にいったり、実際に内定に繋がるリファラルだった場合など
ポイント制でリファラル制度を運用しております。
ポイントが多かった1位の方にはアマギフ5万円ぶん!2位の方には3万円、3位の方には1万円となかなかに豪華です。
そしてちゃっかり1位になっているうっちーなのでした。
(採用PJも統括表彰されているネ)
さて続いてはIMPPJです。
IMPPJでは、「ありがとうをした人」、「ありがとうをされた人」として1ヶ月ごとで集計し
2か月ごと、半期ごと、1年毎(ここら辺すこし曖昧なのでまた説明します・・・)で1~3位まで表彰されるのですが・・・
お気づきの方はいらっしゃるかもしれませんが・・・
そうなりますよね。
人数が多いものだから・・・・。
これは写真じゃなくて動画でおさめたい!と思って携帯構えてたら
みんなサービス精神旺盛でカメラ目線くれました! (さすが✨)
そして最後に技術向上PJからの表彰!
技術向上PJでは、社内でほしいと思うツールを考えてくれた方々を1~3位まで表彰していきました!
2位は統括の山本さん、1位はなんと井上さん!
(この会社に忖度なんてものはない)
(しかも若干服被っている)
まあ、どのPJも忖度なしに表彰しているので。
自分のPJだろうがやったもん勝ち!やってやろう精神があってとてもいい会社ですね。
と表彰も終わりいよいよ乾杯の挨拶です。
乾杯の挨拶は東村さんです。 安定感バツグンです。
さて、乾杯も終わり歓談のお時間です。
今回はみなさんのテーブルまわって撮影してまいりました!!(えらい)
あ、ここで今回の料理をご紹介いたします。
メニューはこちら。
あ、これやっているね~
メイン以降の料理の写真がありませんでした☆
ご飯もデザートもしっかりとすべていただきました😋
まあ写真を撮り忘れてしまった理由としては・・・
毎年恒例のビンゴ大会を実施していたからですね!
今年はおりみんとてんてんが司会をしてくれました!
1位の景品も豪華だった!(と思います)
(なんせわたしが今年も最後のじゃんけん組に残ってしまったので) (この日おとめ座1位だったのにな・・・)
各々当たった景品に一喜一憂していました。(まとめが雑)
さあいよいよ最後です。
最後は各課・チームのリーダー、マネージャー陣からのお言葉です。
まずは2課田井中リーダー
もちろん(?)片手にはワイン🍷
そして次に東京リーダー加藤さん
もちろん片手にはビール🍻
(ここまでですでにクセがすごい)
そして開発部リーダーうっちーさん
前の2人のクセがすごくてなんだかすごい真面目にみえる (うっちーは真面目です)
次に1課リーダー山本さん
緊張して顔が真っ赤になってしまう可愛さがあります☆
そして東京マネージャーの小川さん
毎年同じことを・・・と思ったら今回は武田信玄の名言でした。 (紙で準備してくるあたりがしごできな男性って感じで素敵です)
そして技術部マネージャーの黒木さん
とてもいい方なんです!それでも次の東村さんに「黒木さんの後は話しやすいな~」と言われてしまうのでした・・・
(これが愛される力)
そして大将こと東村さん (大将の由来はのちのち・・・)
そしてまた安定感バツグン (本日2回目)
次は高橋さん
このブログをみていないことを願って・・・。
名古屋人は東京ネタ全く分かりません・・・・・ (なんだかずっとボケてたけどそのボケが東京すぎて名古屋人ついていけなかった)
最後はもちろん葛山さん。
ということで各課・マネージャー陣のアツいお言葉をいただき今年の指針発表会が終わりました。
この時期になるともう1年経ったのか、あっという間だなと感じます。
またさらにこれから1年もがんばろうと新たな気持ちも芽生えます。
コロナ禍で旅行に行けなくなってから開催されるようになった
指針発表会ですが、昨年の総括や今年度の方針を社員全員で聞くことで同じベクトルで働くことができる
よい機会になっています。
YLPは11月でまた新しい年度を迎えたので2025年度もがんばっていきましょう!
それでは🐉🥕